Fähigkeiten, Kenntnisse, Anforderungen

Windows-Client, Hauptformular, Register Fertigkeiten

Unter „Fertigkeiten“ (oder „Kenntnissen“) werden im CorpMan®-System Kenntnisse, Ausbildungen, Berechtigungen und ähnliches verwaltet.

Beispiele sind:

Führerschein B
Facharztausbildung Unfallchirurgie
Englisch (perfekt in Wort und Schrift, verhandlungssicher)*
Englisch (Grundkenntnisse)*
Brandschutzprüfung**
Gesundheitszeugnis**

* Am Beispiel „Englisch“ erklärt sich, warum einzelne Fertigkeiten unterschiedliche Level (Ausprägungsstufen) haben können.

** Fertigkeiten können mit einem Ablaufdatum versehen werden.

Als zusätzliche Eigenschaft einer Fertigkeit kann ein verpflichtender Nachweis verlangt werden (z.B. eingescannte Urkunden oder Zeugnisse, am Besten als Aufzeichnungen).

Zuordnung von Fertigkeiten

Fertigkeiten können sowohl Funktionen als auch Personen zugeordnet werden.

Bei Funktionen stellen Fertigkeiten eine Anforderung zur Ausübung dieser Funktion dar.

Bei Personen werden Fertigkeiten als Fähigkeit bzw. Kenntnis dieser Person zugeordnet.

Dadurch kann sehr leicht ermittelt werden, welche Personen Schulungsbedarf haben (weil sie eine Funktion ausüben, die mehr Fertigkeiten erfordert als jene die über die eine Person aktuell verfügt).